山西省黎城縣人武部多措并舉提升人才隊(duì)伍履職能力
人人有擔(dān)子 個(gè)個(gè)有成長(zhǎng)
解放軍報(bào)訊 王啟飛、王穩(wěn)夏報(bào)道：“部長(zhǎng)，我們?cè)谲姺謪^(qū)組織的‘學(xué)法規(guī)、用法規(guī)、守法規(guī)’知識(shí)競(jìng)賽中奪得了第一名！”日前，一條喜訊在山西省黎城縣人武部傳開。
“人才是興武強(qiáng)兵之基?！痹撊宋洳款I(lǐng)導(dǎo)介紹，今年初，部黨委在分析人才隊(duì)伍建設(shè)形勢(shì)時(shí)感到，盡管文職人員已成為主體力量，但普遍存在履職時(shí)間短、業(yè)務(wù)不熟悉等問(wèn)題。同時(shí)，作為武裝工作重要力量的職工隊(duì)伍，也不同程度存在安于現(xiàn)狀、守?cái)偳蠓€(wěn)心態(tài)，這些都影響和制約基層武裝工作落實(shí)質(zhì)效。為此，人武部黨委一班人按照“目標(biāo)牽引、分類施策”思路，打出一套人才培養(yǎng)“組合拳”：崗位歷練，部領(lǐng)導(dǎo)結(jié)合工作，組織“辦文、辦事、辦會(huì)”授課輔導(dǎo)，建立“優(yōu)秀公文”評(píng)比機(jī)制，激發(fā)所屬人員崗位成才的積極性主動(dòng)性；送學(xué)培養(yǎng)，采取上級(jí)機(jī)關(guān)代培、轄區(qū)部隊(duì)代訓(xùn)、政府機(jī)關(guān)代練等方式，提高文職人員和職工隊(duì)伍專業(yè)素養(yǎng)；任務(wù)摔打，細(xì)化分解年度大項(xiàng)任務(wù)，讓人人肩上有擔(dān)子，并將任務(wù)完成情況作為年度評(píng)先評(píng)優(yōu)重要依據(jù)，營(yíng)造爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)、比學(xué)趕超濃厚氛圍。
同時(shí)，他們還利用轄區(qū)紅色資源，組織全體人員參觀黃崖洞兵工廠、冀南銀行等紅色遺址，感悟初心使命，傳承紅色基因；廣泛開展“新時(shí)代奮斗觀”大討論，引導(dǎo)現(xiàn)役軍官、文職人員和職工，在辨析討論中找準(zhǔn)奮斗坐標(biāo)，提振奮進(jìn)動(dòng)力，努力成為善抓基層武裝工作的多面手。