堅持嚴管與厚愛相結(jié)合
——“鞏固和發(fā)展團結(jié)、友愛、和諧、純潔的內(nèi)部關(guān)系”系列談之八
■賀正義
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●要以嚴管塑形鑄魂，用厚愛凝心聚力，讓兩者在帶兵育人、團隊塑造方面發(fā)揮重要作用
習主席強調(diào)，要堅持嚴管和厚愛結(jié)合、激勵和約束并重，鼓勵實干，鼓勵創(chuàng)新，幫助解決現(xiàn)實問題，把大家積極性、主動性、創(chuàng)造性充分調(diào)動起來。鞏固和發(fā)展團結(jié)、友愛、和諧、純潔的內(nèi)部關(guān)系，嚴管和厚愛恰似車之兩輪、鳥之雙翼，要以嚴管塑形鑄魂，用厚愛凝心聚力，讓兩者在帶兵育人、團隊塑造方面發(fā)揮重要作用。
木受繩則直，金就礪則利。規(guī)矩與約束似嚴繩礪石，能正言行、促成長；而關(guān)愛與包容則如春日暖陽，能給人以溫暖和力量。在部隊管理中，嚴管是紀律嚴明、作風過硬的基石，是戰(zhàn)斗力生成的關(guān)鍵。從“凍死不拆屋、餓死不擄掠”的岳家軍，到“不拿群眾一針一線”的人民軍隊，古今中外有強大戰(zhàn)斗力的軍隊，無一不是軍紀嚴明之師。而與嚴管相對應(yīng)，厚愛恰是凝聚軍心、提振士氣的暖流。我軍歷史上，“軍團長讓馬”“軍需處長讓棉衣”“師長讓鹽救傷員”等感人故事，無不飽含帶兵人對官兵的關(guān)心關(guān)愛。實踐反復(fù)證明，嚴管與厚愛不是矛盾對立的，而是相輔相成的。嚴管是深沉且長遠的愛，恰似園丁修枝剪葉；厚愛是嚴管的感情支撐，官兵們體悟到組織關(guān)懷，會更加主動地接納管理要求，并將紀律約束內(nèi)化于心、外化于行。唯有正確把握二者之間的辯證關(guān)系，把握好其中尺度，方能有效密切內(nèi)部關(guān)系，把部隊淬煉成“一塊堅硬的鋼鐵”。
做到嚴管厚愛，要持續(xù)壓緊嚴管的力度。嚴才能正綱紀、肅軍威、出戰(zhàn)斗力。嚴管與厚愛相結(jié)合，嚴是前提，是清晰劃出界線指明方向，是扎緊制度籠子立起規(guī)矩，使官兵不犯或少犯錯誤，從而走正軍旅之路、建功強軍事業(yè)。青年官兵處于價值觀塑造期，情感心理尚未完全成熟，身處部隊這個紀律嚴明的集體，需要通過嚴管明晰是與非，以規(guī)則為刻度，丈量行為邊界，始終心存敬畏、守牢底線。要培養(yǎng)嚴的自覺。帶兵人應(yīng)對部隊戰(zhàn)斗力建設(shè)、官兵健康成長、內(nèi)部環(huán)境和諧清正真心負責，因厚愛而嚴管、寓厚愛于嚴管。要規(guī)范嚴的標準。堅持依法治軍、從嚴治軍，防止不重法治重人治、不依法規(guī)憑經(jīng)驗的情況出現(xiàn)，不能搞“土政策”“土辦法”，甚至以言代法、以權(quán)代法、以情代法，影響官兵的認知。要濃厚嚴的氛圍。如果對一些歪風邪氣、違規(guī)違紀的苗頭和傾向，不聞不問甚至縱容包庇，就會使錯誤滋生蔓延，形成不良風氣，給部隊建設(shè)和官兵成長埋下隱患。所以，必須堅持“嚴”字當頭不松勁。
做到嚴管厚愛，要充分體現(xiàn)厚愛的溫度?！皭墼O(shè)于先，威設(shè)于后”是古代軍事家提出的治軍原則，意思是先關(guān)愛士兵，使其親近，然后立威明罰，這樣才能帶出一支過硬的部隊。厚愛是帶兵的關(guān)鍵，但它不是紀律松綁，也不是作風松勁，而是在政治上激勵、工作上支持、待遇上保障、心理上關(guān)懷，幫助官兵扣好軍旅人生的“扣子”?！皫П褪菐摹?，帶兵人應(yīng)當真心愛兵，真正走進官兵內(nèi)心，彼此了解，相互支持，才能形成無堅不摧的戰(zhàn)斗力。要把解決思想問題和解決實際問題統(tǒng)一起來，既強化教育引導(dǎo)，堅定官兵的理想信念，增強他們的使命感、責任感，也要關(guān)心他們的切身利益，重視解決官兵工作生活中的實際困難和問題。要把關(guān)心關(guān)愛與培育戰(zhàn)斗精神統(tǒng)一起來，既要錘煉血性膽氣，厚植勝戰(zhàn)底氣，也要帶著責任和溫度科學(xué)施訓(xùn)、鼓舞獎勵、解難解壓，為官兵干事創(chuàng)業(yè)提供助力。要把尊重權(quán)益與確保令行禁止統(tǒng)一起來，既教育官兵正確認識軍人的權(quán)利和義務(wù)，自覺為祖國為人民多作貢獻，也要積極為他們創(chuàng)造健康成長的良好條件，使官兵的能力水平不斷提高，聰明才智得到充分發(fā)揮，個人價值得到真正體現(xiàn)，不斷增強獲得感。
做到嚴管厚愛，要著力把握結(jié)合的深度。嚴管與厚愛相結(jié)合，關(guān)鍵在于結(jié)合。嚴管強調(diào)他律、厚愛促進自律，二者不可偏廢，既要嚴之有據(jù)、嚴在法內(nèi)，又要愛之有方、愛之有度。把握二者辯證統(tǒng)一的關(guān)系，要看到嚴管與厚愛絕非簡單的手段疊加，而是要在理念層面深度融合，形成有機統(tǒng)一的依法治軍思維。只有堅持嚴愛相濟的理念，才能避免顧此失彼、走向極端。嚴管與厚愛結(jié)合，也不是一成不變的定式，而要依據(jù)不同場景、階段靈活調(diào)整，精準把握“火候”。比如，新兵剛?cè)胛?，需要以厚愛助其平穩(wěn)過渡，待其逐漸適應(yīng)軍營生活，則需要適時強化嚴管力度，使其盡早完成向合格軍人的轉(zhuǎn)變。帶兵人要做到管中有愛、愛中有管，在動態(tài)變化中尋求嚴管與厚愛的平衡。嚴管與厚愛如同一枚硬幣的兩面，最終目標是一致的，需要以強軍目標為引領(lǐng)同向發(fā)力。要堅持全面加強軍事治理，尊重官兵主體地位，建立健全激勵機制和容錯糾錯機制，使嚴管與厚愛協(xié)同聯(lián)動、雙向驅(qū)動，更好地激勵廣大官兵錨定實現(xiàn)建軍一百年奮斗目標，同心協(xié)力、砥礪奮進。
（作者單位：無錫聯(lián)勤保障中心）